By Steven Hubbard | 29 août 2023

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Quand Fortune a sorti cette année Liste Fortune 500—le classement emblématique du magazine des entreprises américaines les plus rentables de l'année—un fait est resté inchangé par rapport à Les années précédentes: le rôle profond que les immigrants et leurs enfants ont joué dans la création de nombreuses entreprises parmi les plus prospères et les plus influentes de ce pays.

Une étude menée par l'American Immigration Council révèle que près de la moitié des entreprises Fortune 500 actuelles ont été fondées soit par des immigrants, soit par des enfants d'immigrés, dont quatre des 12 premières : Apple ; fondée par le fils d'un immigrant syrien; Google (maintenant Alphabet), cofondé par un immigré russe; Amazon, fondée par le fils d'un immigrant cubain; et Costco, fondée par le fils d'immigrants canadiens dont la famille avait émigré de Roumanie. Ces quatre sociétés ont enregistré à elles seules un chiffre d’affaires combiné de 1.4 2023 milliards de dollars au cours de l’exercice 2.2, soit plus que le produit intérieur brut de la plupart des pays occidentaux. Ensemble, ils employaient près de XNUMX millions de personnes.

Au total, 224 entreprises figurant sur la liste Fortune 2023 500, soit 44.8 %, ont été fondées par des « Nouveaux Américains », que nous définissons comme des immigrants ou des enfants d'immigrés. Parmi celles-ci, 103 entreprises ont été fondées ou cofondées par des immigrants, c'est-à-dire ceux qui sont nés dans un autre pays et ont émigré aux États-Unis ; 121 entreprises ont été fondées par des enfants d'immigrés.

Ces 224 nouvelles entreprises américaines ont enregistré un chiffre d’affaires combiné de 8.1 14.8 milliards de dollars, un montant qui dépasse le produit intérieur brut de tous les pays, à l’exception des États-Unis et de la Chine. Leur main-d’œuvre mondiale totale était de XNUMX millions de personnes.

Ces entreprises néo-américaines s’étendent bien au-delà de la sphère technologique. Ils comprennent également le commerce de détail (Kohl's) ; télécommunications (Verizon, AT&T) ; finance (JP Morgan Chase, Citigroup) ; produits pharmaceutiques (Pfizer, Moderna) ; médias (NewsCorp, Fox) ; transports (Boeing, JetBlue, Tesla) ; assurance (State Farm, Loews); pétrole (Phillips 66, Occidental Petroleum) ; construction (Fluor); nourriture et boissons (US Foods, McDonald's, Molson Coors) ; et plus. Ce ne sont là que quelques exemples d’industries et d’entreprises au sein de ces industries fondées par les Nouveaux Américains.

Lorsque le Conseil a commencé à dresser pour la première fois une liste annuelle des nouvelles entreprises américaines Fortune 500 en 2011, plus de 40 % des entreprises Fortune 500 étaient fondées par des immigrants ou leurs enfants.

Les ajouts récents à la liste incluent :

• Coupang, un Incorporée au Delaware entreprise de commerce électronique fondée en 2010 par Bom Kim, un immigrant sud-coréen qui a émigré aux États-Unis alors qu'il était adolescent.
• Moderna, une entreprise de biotechnologie basée au Massachusetts dont les cofondateurs incluent le fils d'un immigrant chinois et les immigrants de Canada ainsi que  Liban.
• Commercial Metals, une société sidérurgique basée à Dallas, fondée en 1915 comme chantier de recyclage par L'immigrant russe Moses Feldman.

La liste Fortune 500 comprend également des sociétés historiques qui ont contribué à façonner la vie américaine.

Le grand magasin Kohl's, récemment le plus grand magasin de détail aux États-Unis, a été fondé dans le Wisconsin en 1962 par un immigrant polonais. Maxwell Kohl avait travaillé dans des usines de la région de Milwaukee avant d'ouvrir une petite épicerie et, semble-t-il, après une mauvaise expérience en essayant d'acheter une chemise, ouvert un grand magasin.

Estée Lauder, qui a lancé sa société de maquillage et de soins de la peau avec son mari Joseph en 1946, est née à New York d'immigrants juifs hongrois. Née en 1908, elle a travaillé dans la quincaillerie familiale lorsqu'elle était enfant et a commencé à aider son oncle, un chimiste hongrois, à développer et vendre des lotions et des crèmes de beauté.

Le progrès américain se nourrit de ces histoires de réussite des immigrants, nous rappelant les origines diverses de nombreuses entreprises américaines.

Le New American Fortune 500 n’est qu’un exemple de la manière dont les immigrants et leurs enfants créent des emplois aux États-Unis et stimulent notre économie. L’épine dorsale de notre économie est également constituée de petites et moyennes entreprises. Ces établissements, des restaurants locaux et magasins de quartier aux services professionnels, emploient des millions de personnes à travers le pays. Les immigrants se démarquent dans ce paysage, avec environ 3.2 millions (21.7 % de tous les entrepreneurs américains) d’entre eux dirigent leur propre entreprise. Les immigrants démontrent systématiquement une plus grande inclination entrepreneuriale par rapport à leurs pairs nés dans le pays. Cette volonté inhérente de créer de nouvelles entreprises est inestimable pour l’économie américaine, d’autant plus que la majorité de la croissance nette de l’emploi dans le pays provient de nouvelles startups et d’entreprises naissantes.

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